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Pflege braucht starke Arbeitgeber – und Arbeitgeber brauchen neue Hebel.
Pflegeeinrichtungen, Pflegedienste und Krankenhäuser stehen unter enormem Druck: steigende Kosten, schwieriges Recruiting, hohe Belastung in den Teams und gleichzeitig der Anspruch, gute Arbeitgeber zu sein.
Magnet for Care setzt genau hier an:
... mehr Attraktivität, mehr Bindung und mehr spürbare Wertschätzung – ohne das Vergütungsgefüge verändern zu müssen.
Die Realität
  • Die wirtschaftlichen Rahmenbedingungen sind schwierig.
  • Pflegeeinrichtungen können die Marktsituation nicht allein verändern.
  • Aber sie können heute schon entscheiden, wie attraktiv sie als Arbeitgeber wahrgenommen werden.
  • Denn für Pflegekräfte zählt nicht nur, was auf dem Papier steht – sondern auch, was im Alltag tatsächlich spürbar ist.
Die Lösung
Der Nutzen für Sie als Arbeitgeber
1. Mehr Arbeitgeberattraktivität
Sie schaffen einen sichtbaren Zusatznutzen, der Ihre Einrichtung im Wettbewerb um Pflegekräfte attraktiver macht.
2. Bessere Mitarbeiterbindung
Pflegekräfte erleben mehr Wertschätzung im Alltag – nicht nur kommunikativ, sondern konkret.
3. Spürbarer Mehrwert bei gleichem Gehalt
Magnet for Care hilft dabei, dass Pflegekräfte bei gleichem Gehalt mehr im Alltag zurückbekommen.
4. Auch wirtschaftlich interessant für Arbeitgeber
Magnet for Care stärkt nicht nur Pflegekräfte, sondern kann auch Arbeitgebern konkrete Vorteile bringen. Durch die wachsende Einkaufsgemeinschaft und das Partnernetzwerk können perspektivisch bessere Konditionen in Bereichen wie Fahrzeuge, Kleidung, Weiterbildung, Recruiting, Hilfsmittel und weiteren Services entstehen. So wird Magnet for Care ein Instrument für Mitarbeiterbindung, Arbeitgeberattraktivität und wirtschaftliche Entlastung.
4.
Wirtschaftlich planbarer als reine Lohnspiralen
Sie schaffen einen zusätzlichen Vorteil, ohne das gesamte Vergütungssystem verändern zu müssen.
5.
Starkes Signal nach innen und außen
Sie positionieren sich als Arbeitgeber, die Pflege ernst nehmen und neue Wege gehen.
0%
Kein Risiko
Die Registrierung für Magnet for Care ist unverbindlich und ohne Risiko für Ihre Einrichtung.
Der Nutzen für Pflegekräfte
  • Magnet for Care ist für Pflegekräfte ein echter Mehrwert im Alltag.
  • Das System umfasst relevante Vorteile, zum Beispiel in den Bereichen: Versicherung, Gesundheit & Wellness, Reisen, Bildung, Mobilität (Auto, Tanken/Laden, Werkstatt), Cashback und viele weitere alltagsnahe Vorteile
Das Ziel:
Wichtiger Grundsatz: Nicht statt Gehalt – sondern on top
Magnet for Care ist kein Ersatz für faire Gehaltsentwicklung. Es ist ein zusätzlicher Wertbaustein, der Pflegekräfte im Alltag entlastet und Arbeitgebern hilft, attraktiver zu werden.
Das ist uns wichtig: kein Gegeneinander von Gehalt und Benefits, keine versteckte „Ersatzlogik“, sondern zusätzliche Wertschätzung.
Ein Zeichen der Wertschätzung
Wertschätzung muss man spüren können
Viele Arbeitgeber sprechen über Wertschätzung. Magnet for Care macht daraus etwas Konkretes.
Es ist:
... ein Zeichen, dass Pflegekräfte ernst genommen werden, ein Instrument, das im Alltag hilft, ein sichtbares Bekenntnis zu besseren Bedingungen in der Pflege.
Ernst genommen
Alltagshilfe
Bessere Bedingungen
Früh dabei sein
Jetzt Interesse vormerken
Das Projekt geht jetzt in die nächste Phase. Dafür suchen wir Arbeitgeber, die früh dabei sein wollen und sich als "Mitgründer" positionieren wollen.
Wenn Sie sich jetzt vormerken:
  • erhalten Sie frühzeitig Informationen
  • können vorab schon Vorteile erhalten
  • sind bei Pilotmöglichkeiten zuerst dabei
  • positionieren sich früh als innovativer Arbeitgeber in der Pflege
Ich möchte als Arbeitgeber frühzeitig informiert werden
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Unverbindlich
Keine versteckten Kosten
Kein Risiko
Ihre Daten sind sicher